招聘建材业务员,寻找销售精英。我们诚邀有志于在建材行业发展的优秀人才加入我们的团队。要求具备良好的沟通能力和谈判技巧,有销售经验者优先。工作职责包括开展建材销售业务,拓展市场,维护客户关系等。提供有竞争力的薪酬待遇和广阔的职业发展空间。欢迎有志之士加入,共同创造美好未来。
公司背景:
我司是一家拥有多年历史的建材企业,凭借卓越的产品品质、广泛的销售网络和优质的服务,赢得了广大客户的信赖,我们的产品线覆盖建筑所需的各类材料,如钢材、水泥、木材、玻璃等,在市场上享有较高的知名度和美誉度。
招聘背景:
随着公司业务的不断扩展,我们需要更多的销售精英加入我们的团队,此次招聘的建材业务员将直接参与市场拓展、客户关系维护及日常销售业务洽谈等工作,共同助力公司的发展。
岗位职责:
1、负责公司建材产品的销售和推广,完成既定的销售任务。
2、拓展新客户群体,维护老客户,建立并维护良好的客户关系网络。
3、收集市场信息和客户需求,为公司产品研发和营销策略提供有价值的建议。
4、协调公司内部资源,为客户提供优质的服务和解决方案。
5、完成领导交办的其他销售任务和相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先。
2、具备较强的销售能力和市场开拓能力,有销售经验者优先。
3、具备良好的沟通能力和客户服务意识,能够与客户建立良好的合作关系。
4、对市场具有敏感度,能够准确把握市场动态和行业趋势。
5、具备较强的团队合作精神和抗压能力,能够适应高强度的工作环境。
福利待遇:
1、提供具有竞争力的薪资待遇和丰厚的业务提成。
2、完善的社保福利和公积金制度。
3、提供专业的培训和晋升机制,助力个人职业发展。
4、优秀员工享受年度旅游、表彰等活动。
5、提供良好的工作环境和氛围。
招聘流程:
1、在线投递个人简历:请通过公司官方网站或招聘平台提交个人简历。
2、简历筛选:人力资源部将对收到的简历进行筛选,符合条件的候选人将收到面试通知。
3、面试:包括初试、复试等环节,考察候选人的综合素质和职业技能。
4、录用:通过面试的候选人将收到录用通知,办理入职手续后正式成为公司的一员。
应聘须知:
1、请提交真实有效的个人简历,包括教育背景、工作经历、技能特长等内容。
2、准备好相关证明材料,如身份证、学历证书、职称证书等。
3、保持电话畅通,以便及时联系。
4、应聘者需具备良好的职业素养和团队合作精神。
5、招聘过程中,公司将进行背景调查,请应聘者理解并配合。
联系方式:
联系电话:XXX-XXXX-XXXX
电子邮箱:[xxxxx@company.com](mailto:xxxxx@company.com)
公司地址:XX省XX市XX区XX路XX号建材大厦XX楼XX室欢迎您加入我们的团队共创辉煌!我们真诚地邀请有志于在建材行业发展的优秀销售精英加入我们的团队!期待与您携手共创美好未来!
转载请注明来自常州金牌旧机动车销售有限公司,本文标题:《建材业务员招聘,寻找顶尖销售精英》
还没有评论,来说两句吧...