招聘托管老师启事,我们正在寻找专业的教育伙伴,共同致力于孩子的成长之路。我们寻求有教育热情、经验丰富、有责任心、善于沟通和指导的托管老师,以帮助孩子提高学习成绩和全面发展个人潜能。我们提供一个支持和激励的环境,让每个孩子都能在这里获得最好的成长和发展机会。欢迎有志于教育事业的您加入我们,共同为孩子的未来努力。
随着社会的快速发展,托管教育在孩子们的成长过程中扮演着日益重要的角色,我们深知,优秀的托管老师对孩子的成长具有深远的影响,我们诚挚地邀请富有激情、敬业奉献的教育者加入我们的团队,共同为孩子们营造一个安全、快乐、富有教育意义的环境。
公司背景及教育理念
我们是一家专注于提供优质托管教育服务的机构,多年来,我们始终秉承“关爱、引导、陪伴、成长”的教育理念,注重孩子的个性化发展,提倡寓教于乐,让孩子们在轻松愉快的氛围中学习成长。
招聘职位:托管老师
我们现正寻找富有教育热情、具备专业技能的托管老师加入我们的团队。
招聘要求
1、学历要求:本科及以上学历,教育相关专业优先考虑。
2、资格要求:持有教师资格证,熟悉托管教育行业的相关法律法规。
3、经验要求:具有相关工作经验者优先,但我们也非常欢迎优秀的新手教师。
4、技能和素质:具备良好的沟通能力、组织协调能力和团队合作精神;有责任心、耐心、细心,对教育事业充满热情。
5、态度要求:热爱教育行业,深刻理解并认同托管教育工作的重要性,愿意为孩子的成长付出时间和努力。
岗位职责
1、负责学生的日常管理和辅导工作,确保学生在托管期间的安全。
2、根据学生的需求和兴趣,设计和组织各类活动,促进学生的全面发展。
3、与家长保持良好的沟通,及时反馈学生的学习和生活情况。
4、参与学校的教育教学研究和团队建设活动。
我们提供的福利
1、竞争力的薪资待遇:我们提供具有竞争力的薪资结构,以及年度薪资评审和晋升机制。
2、完善的培训体系:我们拥有完善的教师培训体系和职业发展路径,助力教师不断成长。
3、良好的工作环境:我们提供舒适的工作环境,以及和谐友好的团队氛围。
4、丰富的员工福利:包括社会保险、住房公积金、带薪年假、节日福利等。
应聘流程
1、在线申请:请通过我们的官方网站或相关招聘平台提交简历。
2、初步筛选:HR将对简历进行初步筛选。
3、面试:通过初步筛选的候选人将参加面试,包括笔试和试讲等环节。
4、试用:通过面试的候选人将开始试用期。
5、签约:表现良好的教师将与我们签订正式的劳动合同。
如何申请
1、将简历发送至我们的官方邮箱。
2、邮件主题请注明“托管老师招聘申请”。
3、简历请包含基本信息、教育背景、工作经历、技能和特长等信息。
在托管教育领域,我们面临着诸多挑战,但我们坚信,只要我们齐心协力,就一定能够为孩子们创造一个更好的成长环境,我们期待与您共同携手,为孩子们的未来播下希望的种子,如果您对教育事业充满热情,愿意为孩子的成长付出时间和努力,请加入我们!期待您的加入!共同为孩子们的明天努力!
转载请注明来自常州金牌旧机动车销售有限公司,本文标题:《共筑成长之路,专业教育伙伴托管老师招聘启事》
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