本文目录导读：

1. 国航简介
2. 招聘背景
3. 招聘岗位及要求
4. 招聘流程
5. 福利待遇

在当今社会，航空业迅速发展，成为全球经济的重要支柱之一，国航作为中国最大的航空公司之一，一直致力于提供优质的航空服务和旅客体验，为了满足公司不断扩大的需求，国航不断开展招聘活动，邀请有志之士共同探索航空之旅，本文将介绍国航招聘的相关信息，带您走进国航的世界。

国航简介

中国国际航空股份有限公司（简称“国航”）是中国唯一载国旗飞行的民用航空公司以及世界最大的航空联盟——星空联盟成员，国航拥有庞大的航线网络，覆盖全球各大洲，公司以安全、服务、创新为核心竞争力，致力于为广大旅客提供高品质的航空服务。

招聘背景

随着国航业务的快速发展，公司需要更多的优秀人才来支持各项工作的顺利开展，为了吸引更多的有志之士加入，国航定期发布各类招聘信息，涵盖飞行员、乘务员、工程师、技术人员、管理人员等多个岗位。

招聘岗位及要求

1、飞行员

飞行员是航空公司的核心力量，国航招聘的飞行员需要具备扎实的飞行技能、良好的沟通能力和团队协作精神，还需要具备相应的飞行执照和资质，通过严格的体检和面试。

2、乘务员

乘务员是国航服务的重要组成部分，招聘的乘务员需要具备良好的沟通技巧、服务意识和应变能力，还需要具备良好的身体素质和心理素质，以适应高空工作的特殊环境。

3、工程师和技术人员

工程师和技术人员负责飞机的维护和检修工作，确保飞行安全，国航招聘的工程师和技术人员需要具备扎实的专业知识、严谨的工作态度和高度的责任心。

4、管理人员

管理人员是国航运营的重要支柱，招聘的管理人员需要具备良好的领导才能、管理经验和团队协作能力，还需要具备战略眼光和创新意识，以推动公司的持续发展。

招聘流程

国航的招聘流程通常包括以下几个步骤：

1、投递简历：应聘者可以通过国航官方网站或其他招聘渠道投递个人简历。

2、筛选简历：公司根据招聘岗位要求对简历进行筛选。

3、面试：通过简历筛选的应聘者将受邀参加面试，面试包括笔试、实操和面试等环节。

4、体检：通过面试的应聘者需要参加体检，以确保身体健康状况符合航空工作的要求。

5、录用：经过综合评估，符合要求的应聘者将被录用并签订劳动合同。

福利待遇

国航为员工提供具有竞争力的薪酬福利，包括基本工资、绩效奖金、五险一金、带薪年假、员工培训等，员工还可以享受公司提供的各种福利待遇，如免费机票、员工宿舍、餐补等。

加入国航，您将有机会探索航空之旅，实现自己的职业梦想，国航作为中国的领先航空公司，将为您提供良好的工作环境和发展空间，如果您有志于从事航空事业，请密切关注国航的招聘信息，把握机会，加入我们的团队，共同创造美好的航空未来。

国航招聘是探索航空之旅的起点，无论您是飞行员、乘务员、工程师、技术人员还是管理人员，只要您具备相关的技能和素质，我们都欢迎您加入我们的团队，让我们一起携手共进，为航空事业的繁荣发展贡献力量。